Інспекторам праці Управління про охорону праці та відповідальність за порушення законодавства з охорони праці

У рамках Всеукраїнського тижня права інспекторам праці Управління Держпраці у Тернопільській області розповіли про охорону праці як важливий аспект успішної роботи підприємства.
Закон України «Про охорону праці» передбачає, що роботодавець зобов’язаний створити на робочому місці умови праці та забезпечити додержання вимог законодавства щодо прав працівників у галузі охорони праці. З цією метою роботодавець забезпечує функціонування системи управління охороною праці та несе безпосередню відповідальність за порушення вимог з охорони праці на підприємстві.
Якщо роботодавцем не забезпечено належне функціонування системи управління охороною праці на підприємстві, до нього можуть застосовуватися штрафні санкції.
За порушення законодавства про охорону праці та невиконання приписів (розпоряджень) посадових осіб органів виконавчої влади з нагляду за охороною праці юридичні та фізичні особи, які відповідно до законодавства використовують найману працю, притягаються органами виконавчої влади з нагляду за охороною праці до сплати штрафу в порядку, встановленому законом. Сплата штрафу не звільняє юридичну або фізичну особу, яка відповідно до законодавства використовує найману працю, від усунення виявлених порушень у визначені строки.