Результати превентивної роботи інспекторів праці у І півріччі

За результатами превентивної роботи інспекторів праці у І півріччі 2023 року роботодавці легалізували трудові відносини із понад 3200 найманими працівниками.

Фахівці відділу з питань праці північно-східного напрямку управління інспекційної діяльності у Тернопільській області Південно-Західного міжрегіонального управління Держпраці, здійснюючи превентивні заходи щодо попередження застосування нелегальної праці, продовжують відвідувати найбільш ризикоорієнтовані сфери використання тіньової зайнятості.

Зокрема, з початку року і дотепер, у Тернопільській області інформаційними заходами охоплено понад 2400 суб’єктів господарювання, що здійснюють діяльність у закладах громадського харчування, сфері надання послуг, будівництві та ін. За результатами проведеної роботи, згідно даних ДПС, легалізовано трудові відносини із 3235 найманими працівниками.

Посадові особи Управління нагадують роботодавцям про необхідність укладати з працівниками трудові договори, виплачувати офіційну заробітну плату, сплачувати податки за кожного працівника, бо задекларована праця – це не лише захист трудових прав працівників, а також економічна підтримка країни у такий нелегкий для всіх час.

Увагу працівників зосереджують на тому, що неоформлений найманий працівник власноруч позбавляє себе права на зарахування періоду роботи до страхового стажу, згідно з яким обчислюватиметься майбутній розмір пенсії, втрачає можливість отримати матеріальну допомогу в разі безробіття, а також скористатися фінансовою підтримкою у період тимчасової непрацездатності і застерігають від можливих ризиків потрапляння у трудове рабство.

Крім цього, інспектори Управління наголошують, що тільки задекларована праця у молоді роки стане гарантією матеріальної стабільності на схилі літ, окреслюють переваги запровадження програм психосоціальної підтримки на робочих місцях та обговорюють проблемні питання протидії мобінгу і дискримінації у трудових відносинах.

Більше інформації про найпоширеніші питання з трудового законодавства під час дії воєнного стану можна отримати на  інформаційному порталі Держпраці https://pratsia.in.ua.