Розширено перелік страхових випадків, за якими передбачено надання матеріального забезпечення
14 квітня 2020Про надання допомоги по тимчасовій непрацездатності застрахованим особам, які перебувають у закладах охорони здоров’я, а також на самоізоляції під медичним наглядом у зв’язку з проведенням заходів, спрямованих на запобігання виникненню та поширенню коронавірусної хвороби (COVID-19).
Відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 11.03.2020 № 211 «Про запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2», на всій території України було запроваджено карантин. Із метою забезпечення потреб суспільства і держави в усіх сферах їх життєдіяльності в період здійснення карантинних заходів, законотворцями були внесені зміни в низку законів та інших нормативно-правових актів.
На період здійснення заходів, спрямованих на запобігання виникнення і поширення на території України коронавірусної хвороби (COVID-19), відповідно до Закону України «Про внесення змін до Податкового кодексу України та інших законів України щодо підтримки платників податків на період здійснення заходів, спрямованих на запобігання виникнення і поширення коронавірусної хвороби (COVID-19)», були внесені зміни в чинне законодавство України з питань загальнообов’язкового державного соціального страхування. Зокрема зміни внесені в статтю 22 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування», що регламентує умови надання допомоги по тимчасовій непрацездатності та тривалість її виплати.
З 18 березня 2020 року застрахованим особам, тобто офіційно працевлаштованим особам, які перебувають у закладах охорони здоров’я, а також на самоізоляції під медичним наглядом у зв’язку з проведенням заходів, спрямованих на запобігання виникненню та поширенню коронавірусної хвороби (COVID-19), а також локалізацію та ліквідацію її спалахів та епідемій, надається допомога по тимчасовій непрацездатності у формі матеріального забезпечення, у розмірі − 50 відсотків середньої заробітної плати (доходу) незалежно від страхового стажу.
Відповідно до чинного законодавства, надання застрахованим особам допомоги по тимчасовій непрацездатності фінансується Фондом соціального страхування України, на підставі виданого у встановленому порядку листка непрацездатності, починаючи з шостого дня непрацездатності за весь період до відновлення працездатності або до встановлення медико-соціальною експертною комісією інвалідності. Перші п’ять днів непрацездатності оплачуються за рахунок коштів роботодавця.